Ime kvalifikacije Diplomirani ekonomist (vs)/diplomirana ekonomistka (vs)Dodaj v primerjalnik [1]
Tip kvalifikacije Diploma prve stopnje (VS)
Vrsta kvalifikacije Izobrazba
Vrsta izobraževanja Visokošolsko strokovno izobraževanje
Trajanje izobraževanja
3 leta
Kreditne točke 180 kreditnih točk
Vstopni pogoji
  • Matura ali
  • poklicna matura ali
  • zaključni izpit (pred 1. junijem 1995) po kateremkoli štiriletnem srednješolskem programu.
ISCED področje ISCED področje
Poslovne in upravne vede, pravo
ISCED podpodročje isced podpodročje poslovanje in upravljanje, menedžment
Raven kvalifikacije

SOK 7
EOK 6
Prva stopnja

Imetnik/imetnica kvalifikacije je usposobljen/-a za:
 
(splošne kompetence)
  • razumevanje svoje poklicne vloge v širšem družbenem (socialnem, sociološkem, etičnem) kontekstu,
  • samostojni analitski in raziskovalni pristop pri izvedbi poslovnih aplikativnih projektov in drugih vsebin, ki zahtevajo tak pristop,
  • razumevanje funkcioniranja podjetij in institucij v okolju,
  • razumevanje značilnosti poslovnih procesov in operativnih aktivnosti, načel in konceptov usmerjanja razvoja organizacij, njihovega upravljanja, vodenja in pravilnega reagiranja na impulze iz okolja v smislu sposobnosti predvidevanja bodočega razvoja okoliščin, ki vplivajo na uspešnost poslovanja podjetja ali institucije, 
  • oblikovanje razumevanja kompleksnosti poslovnih problemov v stvarnem poslovnem življenju,
  • odločanje na operativnem (izvedbenem) nivoju,
  • samostojno pridobivanje potrebnih informacij za reševanje bolj kompleksnih poslovnih problemov (pridobitev potrebnega znanja o virih in rabi statističnih ter kvalitativnih metod in pristopov za objektivno pridobivanje in analiziranje podatkov za strokovno pripravo poslovnih odločitev),
  • učinkovito in uspešno poslovno komunikacijo v domačem in tujih jezikih ter prepričljiv strokovni nastop ob podpori rabe sodobne informacijske in komunikacijske tehnologije,
  • oblikovanje temeljnega razumevanja delovanja družbe, znanosti, vloge tehnologije, etičnosti in trajnostnega razvoja ter samostojno strokovno presojo pri poslovnih odločitvah,
  • kreativno in teamsko delo, 
  • etično in družbeno odgovorno poslovno ravnanje ter gojenje profesionalnega in etično korektnega pristopa svojega delovanja v praksi, 
  • samostojno strokovno vodenje projektov, delovnih teamov oziroma posameznih funkcijskih področij v podjetju,
  • razumevanje etične razsežnosti svojega strokovnega delovanja – ostrenje čuta za razumevanje širšega konteksta poslovnih odločitev in strokovno delovanje, oprto na etična načela,
  • samokritično presojo, ki izhaja med drugim tudi iz zavezanosti profesionalni etiki,
  • razumevanje delovanja in poslovanja organizacij v javnem in zasebnem sektorju
  • delo v organizacijah, ki poslujejo na dobičkonosni osnovi in nepridobitnih organizacijah (zdravstvo, šport, dediščinske in kulturne institucije) ne glede na njihovo velikost,

 

(predmetnospecifične kompetence)
  • analizo, organiziranje, upravljanje in vodenje poslovnih procesov, 
  • razumevanje sistema javnih in podjetniških financ in finančnih tokov, 
  • uporabo matematično-statističnih metod za analizo in napovedovanje poslovnih rezultatov in delovanja svoje organizacije, 
  • zanesljivo komuniciranje in pogajanje v dveh tujih jezikih, 
  • razumevanje računovodskih izkazov in njihovo pravilno interpretiranje, 
  • uspešno uporabo sodobne informacijsko-komunikacijsko tehnologije pri poslovanju, 
  • odkrivanje in analiziranje razvojnih teženj, identificiranje tržnih priložnosti za oblikovanje tržno uspešnih storitev, 
  • usmerjanje in vodenje poslovanja organizacije v pravno ustreznih okvirih, 
  • prepoznavanje podjetniških razvojnih potencialov v okolici podjetja in njihovo uspešno vključevanje v njegovo delovanje, 
  • uporabljati pri delu tehnike in vse faze projektnega managementa, 
  • uporabo sodobnih analitičnih metod in orodij ustvarjalnega razmišljanja za odločanje o problemih na področju managementa neprofitnih organizacij,
  • izvajanje nalog načrtovanja, razvijanja, vodenja, izvajanja in kontrole strokovnih opravil na področju pridobitnega in nepridobitnega managementa in marketinga, še posebej na področju njihove promocije in identificiranja ciljnih javnosti,
  • uspešno upravljanje človeških virov v organizaciji z vidika njihovega načrtovanja, motiviranja, nagrajevanja, razvoja in usposabljanja, 
  • sodelovanje v strokovnih, interdisciplinarnih teamih pri reševanju zapletenih ekonomskih in strokovnih problemov.

Znanje študentov se ocenjuje z vajami, seminarskimi nalogami, lahko pa tudi z izdelki, projektnimi deli, nastopi, storitvami in drugače ter z izpiti. Uspeh na izpitu se ocenjuje z ocenami: 10 (odlično); 9 (prav dobro: nadpovprečno znanje, vendar z nekaj napakami); 8 (prav dobro: solidni rezultati); 7 (dobro); 6 (zadostno: znanje ustreza minimalnim kriterijem); 5–1 (nezadostno). Kandidat uspešno opravi izpit, če dobi oceno od zadostno (6) do odlično (10).

Študent se lahko vpiše v višji letnik, če je do izteka študijskega leta opravil vse obveznosti, določene s študijskim programom za vpis v višji letnik.

Magistrski študijski programi 2. stopnje (SOK: raven 8)

Študent mora opraviti vse študijske obveznosti, ki jih določa študijski program za študijsko smer, v katero je vpisan, pridobiti vse kredite (180 ECTS) iz študijskega programa ter pripraviti in uspešno zagovarjati diplomsko delo.

Univerza v Mariboru, Ekonomsko-poslovna fakulteta

URL